海峽教育報訊（張容禎 ）為提高人力資源專業學生專業知識水平，將理論與實踐相結合，并把所學習的各類管理、金融、市場營銷的知識應用到模擬競賽中，通過專業技能競賽去挖掘自身潛力、充實。莆田學院管理學院于2020年3月14日組織開展第四屆人力資源管理知識技能競賽。本次比賽由莆田學院管理學院團委主辦，管理學院人力資源管理協會承辦，人力資源專業18級學子自愿參加。 受全國疫情的影響，本次知識技能競賽與往年不同，比賽全程采取線上的方式。即使如此，人力資源協會也從前期準備、宣傳、組織線上競賽等方面做好了萬全的準備，確保本次競賽順利開展。從3月4日開始，人力資源協會便開始向人力資源管理專業18級全體同學發出宣講視頻和宣傳資料，并通過許多平臺向大家宣傳。同時，之前參加過全國大賽的學長學姐們積極與大家進行溝通，表達了自己參加競賽的一些感想與收獲，鼓勵大家積極報名。3月6日，作為人力資源知識技能競賽負責人之一的黃思懿，通過錄播的形式對參賽者進行線上培訓和指導。她通過視頻主要向參賽者了競賽時需要注意的規則以及比賽內容的范圍，希望參賽者能對本次比賽有一個初步的認識與了解。 雖然這是一場不見硝煙的比賽，但是在兩場為期半個月的積分賽期間，比賽的負責老師林秀君、張晶晶為了讓選手們更了解操盤規則，并能在正式積分賽中更得心應手，在積分賽之外還專門開設了“試水局”，讓參賽者通過實踐的方式對比賽有真切的感受。 本次大賽結合人力資源管理相關專業知識與科技平臺，要求參賽者根據分析公開的人力資源管理經營模擬，利用人力資源專業六大模塊等方面的知識，在模擬市場中經營對抗。3月7日和3月14日下午13: 30，兩場積分賽正式開始。在緊張又有條不紊的積分賽進程中，參賽選手在家登錄比賽網址，通過手機或PC端運用自己的專業知識，分析案例和填制模板，對模擬中的企業運營表達出自己的意見與看法。經過為期兩周的積分賽，有一部分參賽者憑借扎實的專業的知識與實踐技能，獲得了優秀的積分成績。朱宸宵獲得本次大賽的一等，二等獲得者為許涵、趙寶芮，三等林雪 普通話獲得者為鄭燕紅、陳智、惠丹丹，優秀的獲得者有航、吳思婷、楊子怡、張晨晨。經過綜合因素考慮，最終確定朱宸宵、許涵、趙寶芮、鄭燕紅四位表現突出的同學，成功入選為正式隊員。 比賽結束后，人力181的鄭燕紅表示:“雖然這次比賽對于自己有一定的難度，自己在很多專業知識技能方面都存在盲點，但是經過一段時間的和訓練，也對這次比賽有了一點信心，同時也學到了許多更加實踐性的知識。 本次大賽雖然全程都通過網絡進行，但是把培養同學們的戰略思維和商業意識，鍛煉同學們理論與實踐相結合的能力表達的淋漓盡致，人力資源協會以及比賽的負責老師也希望同學們在以后的人力資源管理知識學習中，將所學的相關專業知識更好地應用到模擬的企業經營中去。大賽進一步了人文，有利于加強學生科學素養和培養學生的創新意識，為同學們將來適應現代市場經濟需要奠定良好的基礎。
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